Die Berufsunfähigkeitsversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung fair Finanzpartner oHG in Bremen

Niemand spricht gerne über eine Berufsunfähigkeit, aber Statistiken zeigen, dass jeder Vierte in Deutschland einmal in seinem Leben berufsunfähig wird. Berufsunfähig ist man, sobald man seinem Beruf, aller Voraussicht nach, mindestens sechs Monate lang nicht nachgehen kann. Sie erkranken und Ihr Arbeitgeber stellt nach einer Weile alle Zahlungen ein. Die gesetzlichen Leistungen Ihrer Krankenkasse reichen oft nicht, um Ihren Lebensstandard gerecht zu werden. Die DBV Deutsche Beamtenversicherung fair Finanzpartner oHG in Bremen informiert Sie gern über die Berufsunfähigkeitsversicherung für Referendare und Lehrer. Vereinbaren Sie noch heute einen Termin und erfahren Sie, wie Sie im Ernstfall finanziell abgesichert werden können.

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Die Berufsunfähigkeitsversicherung im Detail

Was genau ist eine Berufsunfähigkeitsversicherung überhaupt?

Während Sie Ihrem Beruf nachgehen, zahlen Sie monatliche Beträge in die Berufsunfähigkeitsversicherung ein. Sollte eine Berufsunfähigkeit eintreten, erhalten Sie die bei Vertragsabschluss festgelegte Rente. Diese Summe ist variabel. Ein wichtiger Punkt im Vertrag ist, dass Sie das vollendete Lebensjahr festhalten bis zu dem Sie abgesichert sind. Ihren vermeintlichen Rentenbeginn bestimmen Sie selbst. Bis zu welchem Datum die Berufsunfähigkeitsrente ausgezahlt werden soll, liegt in Ihrem Ermessen. Ratsam ist es jedoch, die Zahlungen der Berufsunfähigkeitsversicherung lückenlos in den Bezug der Altersrente übergehen zu lassen. So erwarten Sie keine bösen finanziellen Überraschungen.

Die Berufsunfähigkeits- und Dienstunfähigkeitsversicherung

Für Beamte im Lehrberuf, insbesondere für Referendare und Lehrer, ist die Berufsunfähigkeitsversicherung sehr wichtig. Ihr Dienstherr hat rechtlich die Möglichkeit, Sie wegen psychischen oder körperlichen Erkrankungen von Ihrem Beruf abzuziehen. Ohne ärztliche Diagnose oder einem Attest kann er Ihnen also Ihre Berufsausübung verwehren. Sollten Sie dann obendrein die Bedingungen für die Zahlung der Berufsunfähigkeitsversicherung nicht erfüllen, blicken Sie in eine ungewisse Zukunft. Aufgrund dessen empfiehlt die DBV Deutsche Beamtenversicherung fair Finanzpartner oHG in Bremen auf die Dienstunfähigkeitsklausel zu achten. Diese Klausel wandelt ihre Berufsunfähigkeitsversicherung automatisch in eine Dienstunfähigkeitsversicherung um und sichert Sie finanziell ab.

Eine Berufsunfähigkeit hat viele Ursachen

Als Referendar oder Lehrer sind Sie hohen psychischen Anforderungen ausgesetzt. Auch Ihre Freizeit wird von Konzentration, zum Beispiel in Form von Klausurkorrekturen, begleitet. Seitdem das G8-System eingeführt wurde, übernehmen Sie Ihren Schülern gegenüber eine große Verantwortung. Zeit für den Bildungsauftrag ist jetzt weniger vorhanden. Erschwerend kommen jene Schüler hinzu, die ein respektloses und aufmüpfiges Verhalten zeigen, dem Sie als Referendar oder Lehrer, entgegenwirken müssen. Solche Konflikte belasten zusätzlich. Oft geraten Sie in Erklärungsnot und üben sich regelmäßig in Rechtfertigung vor der Schulleitung und den Eltern. Auch diese Tatsachen lassen eine Berufsunfähigkeit durch psychische Probleme schneller voranschreiten. Eine Analyse vom Analysehaus Morgen & Morgen bestätigte 2015, dass inzwischen schon 31 Prozent der Berufsunfähigkeiten auf psychische Ursachen zurückzuführen sind.

Ergibt eine Berufsunfähigkeitsversicherung für Lehrer Sinn?

Die DBV Deutsche Beamtenversicherung fair Finanzpartner oHG in Bremen ist auf den Öffentlichen Dienst spezialisiert. Mit einer entsprechenden Berufsunfähigkeitsversicherung für Referendare und Lehrer lässt sie Ihnen Unterstützung und Absicherung zukommen. Die staatliche Absicherung reicht für ein finanziell unbeschwertes Leben nicht aus. Es gibt jedoch einen zu beachtenden Unterschied zwischen verbeamteten und angestellten Lehrkräften. Beamte erhalten bei ihrem Berufsaustritt das sogenannte Ruhegehalt. Bedenken Sie hierbei jedoch, dass dieser Anspruch nur Beamten auf Lebenszeit vorbehalten ist, die über diesen Status bereits fünf Jahre verfügen.
 
Als Beamter auf Probe oder Beamter auf Widerruf können nur dann Unterhaltsansprüche geltend gemacht werden, wenn Dienstunfälle oder Dienstbeschädigungen Ursache der Berufsunfähigkeit sind. Da das Ruhegehalt deutlich niedriger als das Übliche ausfällt, raten wir Ihnen, auch als Beamter eine Berufsunfähigkeitsversicherung abzuschließen. Diese Empfehlung richtet sich auch an angestellte Referendare und Lehrer, die keinen Anspruch auf beamtenrechtliche Versorgungsansprüche haben. Die Erwerbsminderungsrente der Deutschen Rentenversicherung setzt nur bei maximalen Voraussetzungen ein und verzeichnet eine recht schwache Unterstützungsfunktion.

Die eigenen Bedürfnisse schützen

Damit Sie im Falle einer Berufsunfähigkeit eine ausreichende Rente erhalten, kann die Berufsunfähigkeitsversicherung auf Ihre individuellen Bedürfnisse angepasst werden. Die DBV Deutsche Beamtenversicherung fair Finanzpartner oHG in Bremen berät Sie gerne hinsichtlich Ihrer Möglichkeiten. In einem persönlichen Termin können Sie entscheiden, mit welcher Summe Sie sich im Ernstfall sicher fühlen. Gesetzliche oder betriebliche Leistungen, sowie selbst angesparte Gelder werden angerechnet, da sie als ergänzende Unterstützung gewertet werden. Ihr Erspartes sollten Sie für lang ersehnte Wünsche oder feste Ziele verwenden.

Ob es eine Weltreise ist oder ein Umbau Ihres Hauses - belohnen Sie sich für Ihre Disziplin. Die Rente sollte in etwa die Höhe Ihres Einkommens betragen, da die Berufsunfähigkeitsrente das entfallende Einkommen ersetzt. Zahlreiche Menschen überbewerten die Kostenersparnis für Arbeitskleidung oder Arbeitsweg. Beziehen Sie auch Ihren Partner in solche Entscheidungen mit ein. Er kann im Ernstfall seine Arbeitszeit heraufsetzen und Sie somit finanziell unterstützen.

Wie hoch sind die Kosten einer Berufsunfähigkeitsversicherung für Referendare und Lehrer?

Zahlreiche Aspekte bestimmen die Beitragshöhe der Berufsunfähigkeitsversicherung für Referendare und Lehrer. Für eine höhere Absicherung sind natürlich auch höhere Beitragszahlungen nötig. Nicht unbeträchtlich ist auch die Laufzeit des Versicherungsschutzes und die Versicherungsleistung als Solche. Der Versicherungsschutz sollte bis zum Renteneintritt ausgewählt werden. Sollten Sie den Ablauf der Absicherung Ihrer Berufsunfähigkeitsversicherung vorverlegen, so müssen Sie selbstverständlich keine weiteren Beiträge zahlen. Mit einem höheren Lebensalter steigt das Risiko einer Berufsunfähigkeit. Ein günstigerer Beitrag sollte nur dann gewählt werden, wenn weitere finanzielle Mittel, wie beispielsweise eine private Altersrente, zur Verfügung stehen.

Um einen günstigeren Tarif für Ihre Berufsunfähigkeitsversicherung zu erhalten, ist es ratsam, auf das Datum der letzten Zahlung einer eventuell fällig gewordenen Berufsunfähigkeitsrente zu achten. Sobald Sie das Datum vorverlegen, sparen Sie Geld bei Ihren Beiträgen. Sie, Referendare und Lehrer, sollten sich um finanzielle Alternativen bemühen, denn die Zeit bis zur Altersrente muss überbrückt werden. Wir von der DBV Deutsche Beamtenversicherung fair Finanzpartner oHG in Bremen empfehlen einen Schutz, der Sie im Falle einer Berufsunfähigkeit finanziell auffängt und unabhängig macht. Der Versicherungsbeitrag sollte jedoch nicht die oberste Priorität darstellen. Vor einem Vertragsabschluss einer Berufsunfähigkeitsversicherung sollten Sie das Preis-Leistungsverhältnis vergleichen. Das nachfolgende Formular steht Ihnen zur Verfügung, damit Sie schnell den optimalen Schutz für sich finden. Da sich die Beitragssumme am Einstiegsalter und dem Gesundheitszustandes misst, ist es vorteilhaft, sich frühestmöglich zu versichern.

Tarifvergleiche einer Berufsunfähigkeitsversicherung

Machen Sie sich bewusst, welche Leistungen für Sie wichtig oder sogar unerlässlich sind und suchen Sie sich die bestmögliche Berufsunfähigkeitsversicherung heraus. Wir von der DBV Deutsche Beamtenversicherung fair Finanzpartner oHG in Bremen stellen uns gern an Ihre Seite. Wir fungieren als fairer Partner - persönlich und kompetent. Wir benötigen einen kurzen Überblick über Ihre Person, damit wir Ihnen eine E-Mail mit einer Übersicht von passenden Anbietern und Tarifen zukommen lassen können. Die Marke DBV steht für über 140 Jahre Erfahrung im Öffentlichen Dienst. Wir kennen die Bedürfnisse unserer Kunden und stehen Ihnen jederzeit, kostenfrei und unverbindlich mit fachmännischer Beratung zur Verfügung.

Wechsel, Anpassung, Kündigung

Eine Berufsunfähigkeitsversicherung stellt eine wichtige Absicherung für Referendare und Lehrer dar. Jede Veränderung Ihrer finanziellen oder persönlichen Verhältnisse hat Auswirkungen auf den bestehenden Vertrag. Sie müssen sich beispielsweise darüber klar werden, ob Ihre Gehaltserhöhung in Ihre Berufsunfähigkeitsrente investiert werden soll. Einige Verträge gestalten sich dynamisch. Das bedeutet, dass sich Ihre Rente jährlich anpasst. Andere Versicherungsverträge wiederum, tragen gewissen Änderungen der Lebensverhältnisse Rechnung. Ein Beispiel: Durch einen Karrieresprung oder eine Heirat erhöhen sich die Beiträge, ohne dass eine erneute Gesundheitsprüfung vorgenommen wird. Ein höheres Eintrittsalter ist gegenstandslos, obwohl das im Normalfall die Beitragszahlung erhöhen würde.
 
Im Falle einer Unzufriedenheit Ihrerseits, ist ein Wechsel Ihrer Berufsunfähigkeitsversicherung nicht ganz einfach. Eventuelle Rentenerhöhungen wurden gegebenenfalls nicht durchgeführt oder Ihnen fällt erst im Nachhinein auf, dass die Dienstunfähigkeitsklausel kein Vertragsbestandteil ist. Nach einem Vertragsabschluss ist das Hinzufügen dieser Klausel nicht möglich. Den bestehenden Vertrag zu kündigen und einen neuen zu schließen, ist mit Vorsicht anzugehen. Sollten Sie diesen Schritt in Erwägung ziehen, so vergleichen Sie alle Angebote ausführlich und äußerst konzentriert.
 
Wenn Sie also einen Wechsel anstreben, so sollte unter Anderem in Erfahrung gebracht werden, ob in Ihrem aktuellen Alter und in Ihrem Gesundheitszustand ein neuer Vertrag abgeschlossen werden kann. Wenn das der Fall ist, sind die finanziellen Bedingungen sehr wichtig. Um Ihren Versicherungsschutz nicht zu gefährden, sollten Sie erst dann Ihren alten Vertrag kündigen, sobald Sie den neuen abgeschlossen haben. Wir von der DBV Deutsche Beamtenversicherung fair Finanzpartner oHG in Bremen beantworten Ihnen gerne alle Ihre Fragen und stehen Ihnen unterstützend zur Seite. Wir sind auf maßgeschneiderte Versicherungslösungen für den Öffentlichen Dienst spezialisiert und beraten Sie gerne kostenlos, unverbindlich und kompetent.

Zusammengefasst bedeutet das:

Sie als Referendar oder Lehrer sind in Ihrem Lehrberuf ständigen Risiken, sowie unangenehmen Konflikten mit Vorgesetzten und Eltern ausgesetzt. Eine Berufsunfähigkeit ist stets möglich, aus diesem Grund sollten Sie eine Berufsunfähigkeitsversicherung abschließen. Damit Sie unbeschwert Ihrer verantwortungsvollen Arbeit nachgehen können, sollten Sie sich vorsorglich absichern. Diese Absicherung schützt Sie im Falle einer Berufsunfähigkeit vor finanziellen Sorgen.

Schieben Sie diese Entscheidung nicht auf morgen und belasten Sie sich nicht mehr als nötig. Zusätzliche Belastungen, wie das Auftreten schwerwiegender psychischer Probleme, können Sie plötzlich und hart treffen. Ein junges Lebensalter und ein guter Gesundheitszustand sind eine solide Basis für einen adäquaten Vertrag zu preiswerten Konditionen. Nehmen Sie Kontakt zu uns, der DBV Deutsche Beamtenversicherung fair Finanzpartner oHG in Bremen, auf und erhalten Sie die entsprechenden Formulare. Auf diesem Wege finden Sie sicher zügig und unkompliziert das bestmögliche Versicherungsangebot, welches auf Ihre individuellen Bedürfnisse eingeht. 

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Haben Sie Fragen zu unserer Agentur oder einem unserer Produkte? Dann kontaktieren Sie uns. Die Mitarbeiter der DBV fair Finanzpartner oHG in Bremen sind gerne für Sie da.

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