Die Dienstanfänger-Police der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH – für Verwaltungsbeamte
Eine sichere und Erfolg verheißende Karriere verspricht Ihnen der Beruf als Verwaltungsbeamter. Mit Ihrer Tätigkeit sorgen Sie sich Tag für Tag um unser aller Wohlbefinden – allerdings gibt es einige Sachen, die Sie als Verwaltungsbeamter beachten müssen. Als Beamter im allgemeinen Verwaltungsdienst, stehen Sie genau zwischen den Stühlen – Sie sind weder als freiberuflicher Mitarbeiter, noch im Angestelltenverhältnis tätig. Aus diesem Grund ist eine soziale Absicherung für Verwaltungsbeamte ein ernstzunehmendes Thema, da Sie über keine Sozialversicherungspflicht verfügen.
Ein großer Unterschied zu den anderen Beschäftigungsverhältnissen ist, dass die Rente bei Verwaltungsbeamten entfällt, dafür erhalten Sie von Ihren Dienstherren zum Beispiel eine Pension ausgezahlt. Aber im Falle einer frühzeitigen Dienstunfähigkeit, beispielsweise infolge einer schweren Krankheit die es Ihnen unmöglich macht, weiter als Verwaltungsbeamter zu arbeiten, wie geht es dann finanziell für Sie weiter? Auch in solchen Fällen ist Ihr Dienstherr für Sie da. Ebenso wie im Ruhestand erhalten Sie eine Pension bei Dienstunfähigkeit, so dass Sie verfrüht in den sogenannten Vorruhestand gehen können.
Der Weg in eine sichere Zukunft – ohne notwendige Absicherung risikoreich
Diese Regelungen gelten aber nicht für Beamte auf Probe oder Anwärter – Dieser Anspruch gilt nur für Beamte auf Lebenszeit. Anderenfalls wird im Rahmen der Anwärterzeit Ihr Dienstverhältnis beendet und Sie werden in der gesetzlichen Versicherung nachversichert. Genauso verhält es sich im Beamtenverhältnis auf Probe – anderenfalls darf im Entlassungsverfahren die Dienstunfähigkeit nicht im ursächlichen Zusammenhang mit der Dienstunfähigkeit stehen.
Ideale Absicherung im Falle einer Vorzeitigen Dienstunfähigkeit
Die beste Möglichkeit sich gegen die finanziellen Konsequenzen einer frühzeitigen Dienstunfähigkeit abzusichern, ist die Dienstanfänger-Police die DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in Potsdam. Diese Versicherungslösung der DBV bietet starke Leistungen für Sie und Ihre Familie in zwei Phasen. Sie können sich, bei Eintritt der Dienstunfähigkeit, auf die vorab festgelegte Rentenleistung durch die DBV verlassen - im gleichen Moment starten Sie Ihre private Altersvorsorge. Auf diese Weise bauen Sie sich bereits als Anwärter im Verwaltungsdienst das Fundament für einen sorglosen Ruhestand - egal ob regulärer oder vorzeitiger Altersruhestand.
Die Dienstanfänger-Police der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in Potsdam ist in zwei Phasen unterteilt:
1. Phase: Von der Anwärterzeit bis hin zum Beamtenverhältnis auf LebenszeitPhase: Ab Erreichen des Beamtenverhältnis auf Lebenszeit
2. Phase: Ab Erreichen des Beamtenverhältnis auf Lebenszeit
Phase 1:
Bis zum Erreichen des Beamtenverhältnisses auf Lebenszeit bedarf es vorher einer umfangreichen Absicherung im Falle der verfrühten Dienstunfähigkeit, da Sie von Ihrem Dienstherrn keine ergänzenden Leistungen erwarten dürfen, bis auf die gesetzliche Nachversicherung in der Sozialversicherung – entsprechend Ihrer jeweiligen Laufbahngruppe bieten wir Ihnen verschiedene Rentenhöhen an.
Phase 2:
Haben Sie den Status eines Lebenszeitbeamten erreicht, kann die Höhe der Dienstunfähigkeitsrente verringert werden, da Sie einen gesetzlichen Anspruch auf Versorgungsansprüche im Falle der Dienstunfähigkeit haben.
Dadurch kann ab diesem Zeitpunkt, die von Ihnen gezahlten Beiträge größtenteils zur Altersvorsorge genutzt werden.
Kontaktieren Sie uns
Haben Sie Fragen zu der Dienstanfänger-Police? Dann kontaktieren Sie uns! Unsere kompetenten Mitarbeiter der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in Potsdam sind gerne für Sie da.
Weitere leistungsstarke Produkte der DBV für Verwaltungsbeamte
Fink & Wagner GmbH
Gartenstr. 1
14482 Potsdam
09:00 bis 18:00
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