Forstverwaltungsbeamte
Deutschland hat den höchsten Waldbestand aller Länder Mitteleuropas und ist europaweit das holzreichste Land. Unsere Wälder nehmen mit mehr als 11 Mio. Hektar 1/3 der Gesamtfläche (Brandenburg 37 %) ein. Trotz intensiver wirtschaftlicher Nutzung hat der Waldbestand, dank der nachhaltigen Bewirtschaftung in den letzten Jahrzehnten, stetig zugenommen. Unsere Wälder haben noch heute eine große wirtschaftliche Bedeutung. Der Wald ist Lieferant des umweltfreundlichen Rohstoffs und Energieträgers Holz und ist Lebensraum vieler Tiere und Pflanzen. Neben seiner Nutzfunktion hat er auch eine wesentliche Schutz- und Erholungsfunktion.
Unsere Wälder sind aufgrund der ökologischen, ökonomischen und sozialen Funktionen multifunktional. Forstverwaltungsbeamte sind in der staatlichen und kommunalen Forstverwaltung tätig. Sie pflegen und schützen unsere Wälder, ernten Holz, sind verantwortlich für die Landschaftspflege und den Naturschutz. Sie übernehmen alle erforderlichen praktischen, sachbearbeitenden und verwaltenden Aufgaben, um die wirtschaftliche Nutzung des Waldes, den Erhalt der Tier- und Pflanzenvielfalt und den Waldbestand zu sichern.
Obwohl derzeit in öffentlichen Forstverwaltungen teilweise Personal abgebaut wird, ist absehbar, dass in den kommenden Jahren viele Posten neu besetzt werden müssen. Eine Ausbildung zum Forstverwaltungsbeamten bietet somit sehr gute Perspektiven. Grundsätzlich müssen für eine Einstellung die beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllt werden.
Forstverwaltungsbeamte im mittleren Dienst
Für die Ausbildung zum Forstverwaltungsbeamten im mittleren Dienst ist in der Regel ein Hauptschulabschluss ausreichend. Selbstverständlich ist die Ausbildung auch für Bewerber mit Realschulabschluss geeignet. In der 3jährigen Ausbildungszeit wechseln sich theoretische Phasen in der Berufsschule und praktische Phasen direkt vor Ort, im Wald, ab. Sie lernen Wachstum, Fortpflanzung und die Bestimmung von Flora und Fauna kennen und werden mit den verschiedenen Holzernteverfahren und Maßnahmen zum Schutz von Boden und Baumbestand vertraut gemacht. Zudem erlernen Sie den Umgang mit Motorsägen und anderen notwendigen Maschinen. Wichtig sind Kenntnisse zum Arbeitsschutz, Unfallverhütungsvorschriften sowie zum Umweltschutz.
Nach der Ausbildung Sind Ihre schwerpunktmäßigen Aufgaben in einem Forstrevier, einem Forstamt oder einer Oberforstdirektion:
- Verwaltungstätigkeiten, wie Buchführungsarbeiten, Mitarbeit bei der Personaleinsatzplanung, Lohnabrechnung und bei der Erstellung von Haushaltsplänen
- Sicherstellung der wirtschaftlichen Nutzung
- Sie sind für den der Verkauf von Walderzeugnissen oder Rechten verantwortlich
- Planung von Maßnahmen zur Bestandspflege
- Schutz des Waldes, indem Sie Schädlinge beobachten und bekämpfen
- Allgemeiner Natur- und Umweltschutz
- Wege anlegen und pflegen
- Holz nach Menge und Qualität verbuchen und verkaufen
- Schutzmaßnahmen gegen unbefugte Nutzung und rechtswidrige Handlungen ergreifen
Forstverwaltungsbeamte im gehobenen Dienst
Voraussetzung für die Zulassung zur Ausbildung ist in der Regel Hochschul- oder Fachhochschulreife. Forstverwaltungsbeamte müssen einen Nachweis ihrer gesundheitlichen Eignung, die Forstdiensttauglichkeit, erbringen. Meist wird der Besitz des Jagd- und des Führerscheins vorausgesetzt. Die duale 3jährige Ausbildung zum Forstverwaltungsbeamten im gehobenen Dienst erfolgt als 6-semestriges Bachelor-Studium an einer Fachhochschule für Forstwirtschaft mit anschließender praktischer Ausbildung in einer Landesforstverwaltung. Nach bestandener Laufbahnprüfung werden Sie als Revierförster einen Forstbezirk oder ein Revier leiten.
Ihre Tätigkeiten sind unter anderem:
- Auszeichnen von Bäumen, die gefällt werden können
- Anleitung und Überwachung der Waldarbeiter
- Organisation der Maschineneinsätze
- Betreuung von Waldbesitzern
- Jagd
- Waldführungen
- Kalkulationen und Betriebsabrechnungen
Möglich ist auch der Dienst als Sachbearbeiter in einer Forstbehörde oder in Ministerien der Länder für Umwelt und Landwirtschaft.
Forstverwaltungsbeamte im höheren Dienst
Für eine Ausbildung in der Laufbahn des höheren Dienstes benötigen Sie eine akademische Ausbildung an der forstlichen Fakultät einer Universität. Schließen Sie das zweijährige Referendariat mit erfolgreicher Laufbahnprüfung ab, tragen Sie den Titel: "Assessorin/Assessor des Forstdienstes" und sind befähigt, Leitungs- und Führungstätigkeiten, beispielsweise in der Forstamtsleitung von Bund, Ländern und Kommunen sowie in Privatforstverwaltungen als Betriebsleiter oder in den Servicestellen zu übernehmen.
Ihre Aufgaben könnten sein:
- Betreuen von Waldbesitzern, Auskünfte über Fördermöglichkeiten erteilen
- Repräsentation des Forstbezirkes gegenüber der Bevölkerung, Ämtern sowie Städten und Gemeinden
- Vertretung der Belange rund um den Wald
- Planung der nachhaltigen Nutzung und Verbesserung des Waldzustandes
- Öffentlichkeitsarbeit, das heißt, die Bevölkerung über den Wald, seinen Zustand und die Bewirtschaftung informieren
- Beratung bei allen forstlichen Fragen
- Leitung der Jagd im Verwaltungsjagdbezirk des Forstbezirkes
Sie schützen den Wald – wie schützen Sie sich selbst?
Zu einer umfassenden Absicherung gehören:
- Kranken- und Pflegeversicherung sind Pflichtversicherungen für jeden Bürger
Fast unverzichtbar für Forstverwaltungsbeamte sind:
- Dienstunfähigkeitsversicherung
- Diensthaftpflichtversicherung
- Private Altersvorsorge
Schützen Sie sich vor den finanziellen Folgen einer potenziellen Dienstunfähigkeit
Sobald Sie das eigentliche Ziel erreicht haben – die Verbeamtung auf Lebenszeit -, erhalten Sie eine Mindestpension von 1400 Euro bei einer Dienstunfähigkeit. Doch was passiert, wenn Sie Beamter auf Widerruf oder Beamter auf Probe sind? Dann rutschen Sie schnell ins soziale Netz und müssen die gravierenden finanziellen Verluste der Erwerbsminderungsrente hinnehmen. Wenn Sie zu Beginn Ihrer Karriere überhaupt Anspruch auf diese Leistungen haben.
Viele Forstverwaltungsbeamte unterschätzen dieses Risiko. Dabei existiert die Lösung unserer DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München: die Dienstanfänger-Police. Mit diesem Versicherungsprodukt erhalten Sie auch Zahlungen, wenn Sie sich noch in der Anwartschaft befinden. Zudem eine monatliche Rentenzahlung (je nach Tarif) und eine Übernahme der Leistungen, wenn Sie auf Lebenszeit verbeamtet werden.
Aber auch Forstverwaltungsbeamte auf Lebenszeit benötigen zusätzlichen finanziellen Schutz gegenüber einer Dienstunfähigkeit. Unsere Dienstunfähigkeitsversicherung erweitert die Frühpension um eine monatliche Rente, damit Sie im absoluten Ernstfall Ihren Lebensunterhalt sichern können. Gehen Sie in keinem Fall ein Risiko ein, weil eine schwere Erkrankung oder eine Verletzung (beispielsweise durch einen Unfall) die Gefahr der Dienstuntauglichkeit birgt!
Gesetzlich oder privat krankenversichern?
Forstverwaltungsbeamte haben Ihrem Dienstherrn gegenüber Anspruch auf Krankenfürsorge. Seine Pflicht erfüllt der Dienstherr, indem er Forstverwaltungsbeamten Beihilfe gewährt. Beihilfe bedeutet, dass mindestens 50 % der Aufwendungen im Krankheits- und Pflegfall, bei Geburt oder Tod erstattet werden. Die restlichen Kosten müssen Sie mit einer beihilfekonformen Krankenversicherung absichern. Als Beamter haben Sie grundsätzlich die freie Wahl, ob Sie sich privat oder gesetzlich krankenversichern. Für Beihilfe und private Krankenversicherung gilt das Kostenerstattungsprinzip. Bei ambulanter oder stationärer Behandlung schließen Sie mit dem behandelnden Arzt oder Krankenhaus einen Vertrag ab. Für die Behandlung erhalten Sie eine Rechnung, die Sie wie jede andere auch bezahlen. Rechnungen und Belege reichen Sie bei Ihrer Beihilfestelle und Ihrer privaten Krankenversicherung ein, die Ihnen den jeweiligen Kostenanteil erstatten.
Entscheiden Sie sich für die gesetzliche Krankenversicherung, rechnet der Arzt oder das Krankenhaus die Leistungen direkt mit Ihrer Krankenklasse ab. Kostenerstattungen an den Versicherten sind nicht vorgesehen. In der Regel erlischt Ihr Anspruch auf Beihilfe. In einigen Bundesländern, auch in Brandenburg, ist es möglich, eine pauschale Beihilfe zu erhalten. Ansonsten zahlen Sie den vollen Versicherungsbeitrag aus eigener Tasche. Mit der Beihilfe werden 50 bis 80 % Ihrer Aufwendungen im Krankheitsfall abgedeckt. Sie müssen nur noch die restlichen 50 bis 20 % absichern. Sie profitieren von den hervorragenden Leistungen der privaten Krankenversicherung und das bei geringen Beitragszahlungen.
Private Krankenversicherung für Forstverwaltungsbeamte
Die DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München bietet Ihnen mit Vision B eine an die Beihilfe angepasste private Krankenversicherung an. Wählen Sie den zu Ihren Bedürfnissen passenden Tarif: Den Tarif Vision B Basis, Vision B Komfort oder Vision B Premium. Ihre Vorteile:
- Spezielle Tarife für Beamtenanwärter oder Beamte auf Probe: Sie zahlen bis zu einem bestimmten Alter nochmals stark reduzierte Beiträge
- Vertraglich vereinbarte Leistungen können nicht gestrichen oder anders durch den Gesetzgeber beeinflusst werden
- Die Beitragshöhe richtet sich nicht nach Ihrem Einkommen, sondern nach Ihrem Eintrittsalter, Gesundheitszustand und gewähltem Tarif
- Möglichkeit des Selbstbehalts, um die Beitragshöhe zu senken
- Hohe Kostenerstattung für Zahnersatz, Zahnbehandlung und Prophylaxe
- Beitragsrückerstattung bei krankheitsbedingter Leistungsfreiheit
- Kurze Wartezeit in Arztpraxen
- Bevorzugte Terminvergabe
Private Pflegeversicherung
Auch die Pflegeversicherung ist eine Pflichtversicherung für alle Bürger. Privat Versicherte müssen einen separaten Vertrag bei ihrer Krankenkasse, beispielsweise der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München, abschließen. Während in der gesetzlichen Pflegepflichtversicherung Sachleistungen gewährt werden, wird bei der privaten Pflegeversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München das Prinzip der Kostenerstattung angewandt. Sie erhalten eine Privatrechnung vom Leistungserbringer und bezahlen diese. Die Rechnung reichen Sie bei Ihrer Pflegekasse ein, woraufhin Sie eine Kostenerstattung gemäß den vertraglichen Bedingungen erhalten.
Dienstunfähigkeitsversicherung
Am Anfang der beruflichen Laufbahn denkt wohl kaum jemand daran, dass es einmal aus gesundheitlichen Gründen nicht mehr möglich sein könnte, den gewohnten Dienst auszuüben. Und doch ist niemand vor einem Unfall oder schweren Krankheit gefeit. Besonders hart trifft es Sie, wenn Sie sich noch in der Ausbildungs- oder Probezeit befinden, beziehungsweise als Beamter auf Lebenszeit die 5jährige Wartezeit noch nicht erfüllen. Sie werden aus dem Dienst entlassen und in der gesetzlichen Rentenversicherung nachversichert. Aber wie sieht es mit Ihrem Lebensunterhalt aus?
Ihr Sold fällt weg, finanzielle Unterstützung erhalten Sie weder vom Dienstherrn noch von staatlicher Seite. Anspruch auf eine Erwerbsminderungsrente haben Sie in der Regel noch nicht. Jetzt bleibt nur noch Hartz 4 übrig. Dem können Sie jedoch ganz einfach vorbeugen – mit der Dienstunfähigkeitsversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München.
Die Leistungen der Dienstunfähigkeitsversicherung der DBV:
- Schutz vor finanziellem und sozialem Abstieg
- Ihre Beiträge zur Lebens- und Rentenversicherung werden bei Dienstunfähigkeit von der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München übernommen
- Flexible Anpassungen sind möglich, wenn sich Ihr Absicherungsbedarf ändert, zum Beispiel bei Heirat oder Hausbau
- Bis zu € 1.800 monatliche Rente kann vereinbart
- Hohe Absicherungen, abhängig von der Besoldungsgruppe sind möglich
- Dienstunfähigkeitsschutz ist mit einem Produkt der Altersvorsorge kombinierbar
- Dynamikoption und umfangreiche Nachversicherungsgarantien
- in jungen Jahren profitieren Sie von besonders attraktiven Konditionen, die in der Regel über die gesamte Laufzeit erhalten bleiben
Mit der Dienstunfähigkeitsversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München können Sie vorsorgen, dass Ihnen zusätzlich zu Ihrer Erkrankung nicht auch noch der finanzielle Ruin droht.
Diensthaftpflichtversicherung
Eine wichtige Absicherung für Forstverwaltungsbeamte ist die Dienst- und Vermögensschadenhaftpflichtversicherung. Warum?
Beispielsweise können Menschen, die im Wald Ihre Ruhe suchen, während Forstarbeiten verletzt werden. Möglich ist auch: Sie geben falsche Auskünfte oder Ihnen unterläuft ein Fehler bei der Vermittlung oder Empfehlung von Rohholzhandelsgeschäften. Für Sie besteht ein hohes Risiko, einen Personen-, Sach- oder Vermögensschaden zu verursachen.
Die Dienst- und Vermögensschadenhaftpflichtversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München übernimmt die Kosten für Personen-, Sach- oder Vermögensschäden, auch für Schäden, welche Sie Ihrem Dienstherrn zufügen, bis zur vertraglich vereinbarten Versicherungssumme. Die DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München tritt bei Ansprüchen geschädigter Dritter und bei Regressforderungen Ihres Dienstherrn an Sie ein. Sie genießen passiven Rechtsschutz. Die Forderungen werden von uns zunächst auf Angemessenheit und Rechtmäßigkeit geprüft. Berechtigte Forderungen werden von uns zuverlässig reguliert. Sollten die Forderungen unberechtigt sein, wehren wir diese ab, notfalls auch vor Gericht.
Die Versicherungsleistungen der Dienst- und Vermögensschadenhaftpflichtversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München können flexibel an Ihren individuellen Bedarf angepasst werden. Wählen Sie die Absicherung, die Ihren Ansprüchen genügt. Sie haben die Wahl, ob Ihnen der Grundschutz reicht oder ob Sie sich mit dem optimalen Schutz bestmöglich absichern möchten.
Fordern Sie individuelle Beratung an
Mit diesem Informationstext möchten wir Ihnen das Berufsbild des Forstverwaltungsbeamten näherbringen. Gern beantworten Ihnen unsere Mitarbeiter der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München Ihre Fragen persönlich.
DBV Deutsche Beamtenversicherung
Fink & Wagner GmbH
Nymphenburger Straße 4
80335 München
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Nach Vereinbarung
09:00 bis 18:00
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